01STEP
Fissa un obiettivo
Scrivi una cosa che vuoi ottenere adesso. Potrai organizzare il tuo albero degli obiettivi strada facendo.
Esempio: acquisire 10 nuovi clienti questo mese.
Impara le basi e metti Addness al lavoro
Come usare Addness | Fai avanzare i tuoi obiettivi parlando con l’IA
Fai avanzare i tuoi obiettivi. Parla con Addness.
Inizia con 4 passaggi, poi esplora 12 casi d’uso. Scegli l’approccio più adatto a ciò che vuoi ottenere, senza imparare comandi complicati.
Scopri di più nel Corso di IA per le organizzazioniPrepara il tuo spazio di lavoro per l’IA con la guida di configurazione: installa un’app di IA e collegala ad Addness, nella tua lingua
STEP 01
Fissa un obiettivo
STEP 02
Chiedi cosa fare oggi
STEP 03
Chiedi all’IA di avviare il lavoro
STEP 04
Salva i risultati nell’obiettivo
THE FIRST LOOP
Come usare Addness: inizia con 4 passaggi
Fissa un obiettivo. Pianifica la giornata. Lavora con l’IA. Registra i risultati.
Ripeti i passaggi per rendere più facile la prossima azione.
02STEP
Chiedi cosa fare oggi
Addness usa gli obiettivi e la situazione attuale a cui può accedere per suggerire le azioni di oggi. Valuta la tua situazione e le priorità, poi scegli cosa fare.
Su cosa dovrei lavorare oggi?
03STEP
Chiedi all’IA di avviare il lavoro
Valuta i suggerimenti e chiedi ad Addness di occuparsi del lavoro che vuoi delegare. Addness chiede le conferme necessarie e opera entro i permessi che gli concedi.
Aiutami ad avanzare sul mio obiettivo. Lavora entro i permessi che ti ho dato e chiedimi quando una decisione richiede il mio parere.
04STEP
Salva i risultati nell’obiettivo
Registra nell’obiettivo il lavoro svolto, i risultati prodotti e le prossime azioni. Quando torni, riprendi dallo stesso contesto.
Salva nell’obiettivo il lavoro completato e le prossime azioni.
Usa i 4 passaggi come punto di partenza. Apri un esempio quando ti servono più dettagli.
Esplora 12 casi d’usoPrima di iniziare: registrazione e collegamento dell’IA
PRACTICAL USE CASES
12 modi per usare Addness per te, il tuo team e l’IA
Esplora 12 esempi: flussi di lavoro nati dall’uso quotidiano, senza dettagli identificativi, e idee rese possibili dalle funzionalità e integrazioni di Addness. Apri un esempio pertinente e adatta i prompt al tuo obiettivo.
L’IA può leggere e modificare solo le informazioni collegate a cui ha il permesso di accedere. Verifica i dettagli prima di aggiornare obiettivi, cambiare assegnazioni, inviare messaggi esterni, pubblicare, fare merge o segnare un lavoro come completato.
L’IA ti aiuta a lavorare
L’IA usa il contesto a cui può accedere per organizzare gli obiettivi, confrontare opzioni, fare ricerche, creare risultati, verificarli e pianificare le prossime azioni entro i propri permessi.
Le decisioni sono tue
Verifica e decidi su definizione degli obiettivi, ambito delle metriche, responsabilità, permessi, informazioni riservate, messaggi esterni, pubblicazione e completamento.
USE 01
Fai avanzare i tuoi obiettivi
Trasforma le idee in obiettivi, azioni per oggi e decisioni. Inizia con 4 modi per usare Addness per te stesso.
01Dall’uso quotidianoScegli ciò che conta di più oggi
Quando hai più obiettivi e impegni di quanti tu ne possa portare avanti. Scegli il lavoro di oggi in base a quanto fa avanzare i tuoi obiettivi.
GOAL EXAMPLE
Rendere disponibili agli utenti le iniziative prioritarie di questo mese.
Prompt da usare
Richiesta 1
Scegli i 3 risultati di maggior valore che posso completare oggi. Esamina obiettivi padre e figli, scadenze, dipendenze e conferme in sospeso. Metti i risultati nell’ordine in cui dovrei affrontarli.
Richiesta 2
Individua il lavoro che posso delegare all’IA in parallelo e quello che dovrei rimandare a un altro giorno. Mostrami le modifiche proposte in Addness prima di applicarle.
Come aiuta Addness
- Collegare le opzioni di oggi agli obiettivi padre e confrontarne il contributo ai risultati
- Individuare dipendenze e conferme in sospeso per trovare un ordine praticabile
- Separare il lavoro che spetta a te da quello che puoi delegare all’IA
Cosa verifichi e decidi tu
Scegli il risultato che desideri di più oggi e stabilisci l’ordine finale, tenendo conto di riunioni e vincoli pratici.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare gli obiettivi di oggi, cosa rimandare, la prossima persona che agisce e i ToDo necessari per oggi.
02Dall’uso quotidianoTrasforma un’idea in un obiettivo chiaro
Quando vuoi migliorare qualcosa o avviare un progetto, ma non hai ancora capito da dove cominciare.
GOAL EXAMPLE
Costruire in 3 mesi una routine per allenarmi due volte a settimana.
Prompt da usare
Richiesta 1
Rileggi la nostra conversazione e separa la mia situazione attuale dallo stato che voglio raggiungere. Suggerisci un titolo per l’obiettivo e i criteri per considerarlo completato.
Richiesta 2
Suggerisci una prima azione per ridurre il divario. Aspetta la mia conferma prima di salvare nell’obiettivo i dettagli concordati.
Come aiuta Addness
- Individuare dalla conversazione la situazione attuale e quella desiderata
- Descrivere i criteri di completamento e il divario da colmare
- Suggerire la prima decisione da prendere e la più piccola azione utile
Cosa verifichi e decidi tu
Conferma che lo stato desiderato è importante per te, che l’ambito è gestibile e che i criteri di completamento riflettono ciò che vuoi.
Cosa resta nell’obiettivo
Tenere insieme scopo dell’obiettivo, situazione attuale, criteri di completamento, prima azione e prossima decisione.
03Dall’uso quotidianoPrendi una decisione alla volta
Quando pianifichi un nuovo progetto o un miglioramento con questioni aperte. Organizza le opzioni e le persone coinvolte, poi risolvi ogni decisione in ordine.
GOAL EXAMPLE
Definire l’esperienza di un nuovo servizio per decidere cosa realizzare.
Prompt da usare
Richiesta 1
Leggi gli obiettivi, i documenti e le decisioni precedenti pertinenti. Elenca le questioni irrisolte in ordine di dipendenza.
Richiesta 2
Presentami solo la prossima decisione che devo prendere. Spiega le opzioni e la tua raccomandazione, poi aspetta la mia risposta prima di proseguire.
Come aiuta Addness
- Separare decisioni già prese, questioni aperte ed elementi mancanti
- Ordinare le questioni in base al loro impatto sulle decisioni successive
- Presentare opzioni confrontabili per una sola decisione per conversazione
Cosa verifichi e decidi tu
Fai ogni scelta che dipende dalle tue priorità e conferma quando passare alla domanda successiva.
Cosa resta nell’obiettivo
Registrare decisioni, motivazioni, opzioni scartate e prossima questione nella situazione attuale dell’obiettivo.
04Idee dalle funzionalitàTrasforma i risultati di una diagnosi in azioni
Quando una diagnosi ti ha aiutato a capire i tuoi valori o il tuo approccio agli obiettivi, ma non hai ancora applicato i risultati nella vita quotidiana.
GOAL EXAMPLE
Provare questo mese un modo di lavorare in linea con i miei valori, poi valutarne i risultati.
Prompt da usare
Richiesta 1
In base ai risultati della mia diagnosi, suggerisci 3 cose che potrebbero contare di più per me adesso. Trattale come possibilità e chiedimi dove differiscono dalla mia esperienza.
Richiesta 2
In base a ciò che abbiamo discusso, suggerisci piccoli obiettivi da provare questa settimana. Per ciascuno indica il motivo e una prima azione.
Come aiuta Addness
- Trattare i risultati della diagnosi come ipotesi per scegliere le azioni
- Chiedere delle differenze con parole tue, senza fare supposizioni
- Trasformare le intuizioni in piccoli obiettivi da provare, con criteri per valutarne i risultati
Cosa verifichi e decidi tu
Decidi se i risultati corrispondono alla tua esperienza e se vuoi provare le azioni. Una diagnosi non stabilisce la risposta giusta per te.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare le descrizioni confermate, l’obiettivo da provare, il motivo della scelta e una data di revisione.
USE 02
Avanza come team
Verifica i progressi verso i risultati, gli elementi mancanti e chi agisce dopo. Esplora 4 modi di lavorare in team.
05Dall’uso quotidianoVerifica progressi e ostacoli del team
Quando devi vedere in fretta quali obiettivi stanno avanzando e dove il tuo aiuto farebbe la differenza.
GOAL EXAMPLE
Rivedere ogni mattina l’obiettivo mensile e i progressi del giorno prima di ogni membro.
Prompt da usare
Richiesta 1
Riassumi i progressi di ieri del team verso gli obiettivi mensili. Esamina i progressi registrati, i risultati prodotti, le domande senza risposta e i commenti.
Richiesta 2
Classifica gli elementi come progresso diretto, progresso indiretto, nessun elemento o informazioni insufficienti per valutare. Consiglia dove dovrei aiutare per primo oggi e spiega perché.
Come aiuta Addness
- Esaminare obiettivi, risultati, commenti e attività dei membri con gli stessi criteri
- Distinguere il numero di attività dai progressi reali verso un obiettivo
- Riassumere cosa blocca i progressi e consigliare come aiutare
Cosa verifichi e decidi tu
Verifica responsabilità e circostanze prima di trarre conclusioni, poi scegli chi contattare per primo.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare un riepilogo del team, gli elementi per ogni obiettivo, le decisioni in sospeso, gli interventi suggeriti e le prossime azioni.
06Dall’uso quotidianoColma le lacune di un albero degli obiettivi
Quando obiettivi padre e figli non sono allineati su risultati, metriche, scadenze, responsabilità o criteri di completamento.
GOAL EXAMPLE
Chiarire gli obiettivi di business di questo mese perché il team possa decidere con sicurezza cosa fare.
Prompt da usare
Richiesta 1
Esamina il mio albero degli obiettivi. Verifica se obiettivi padre e figli sono allineati su risultati, metriche, scadenze, responsabilità, situazione attuale e criteri di completamento.
Richiesta 2
Classifica ogni problema: può proseguire, richiede una correzione, l’obiettivo va ripensato o servono più elementi. Mostra le modifiche proposte una decisione alla volta.
Come aiuta Addness
- Confrontare stato desiderato e situazione attuale di obiettivi padre e figli
- Trovare contraddizioni, responsabilità non assegnate e criteri di completamento non osservabili
- Consigliare un ordine per le correzioni e modifiche concrete
Cosa verifichi e decidi tu
Il responsabile decide l’ambito delle metriche, la responsabilità dei risultati finali e se rivedere o sostituire un obiettivo.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare criteri di completamento concordati, confini delle responsabilità, questioni aperte, motivi delle modifiche e prossima decisione.
07Dall’uso quotidianoAggiorna i KPI con dati attuali
Quando la descrizione di un obiettivo è superata, i progressi si basano su impressioni o il team non sa di quali numeri fidarsi.
GOAL EXAMPLE
Valutare ogni settimana i KPI chiave del mese con criteri coerenti.
Prompt da usare
Richiesta 1
Aggiorna la situazione attuale del mio obiettivo. Esamina l’obiettivo, i commenti, i risultati e i dati correlati a cui hai il permesso di accedere.
Richiesta 2
Registra separatamente valore attuale, momento della rilevazione, fonte, criteri di calcolo e questioni irrisolte. Non considerare confermati i numeri che non si possono riprodurre.
Come aiuta Addness
- Incrociare gli elementi e distinguere fatti confermati, possibili riscontri e questioni irrisolte
- Registrare date, fonti e criteri di calcolo perché i numeri siano riproducibili
- Individuare le informazioni mancanti e chi deve fornirle per il prossimo aggiornamento
Cosa verifichi e decidi tu
Conferma le definizioni delle metriche, le fonti di dati di riferimento e chi è responsabile dei numeri.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare una situazione attuale con data e ora, i riferimenti ufficiali, i criteri di calcolo e le questioni irrisolte.
08Idee dalle funzionalitàTrasforma le riunioni in prossime azioni chiare
Quando una riunione fa avanzare la discussione ma lascia sparse decisioni, responsabilità, scadenze e conferme in sospeso.
GOAL EXAMPLE
Concordare una nuova campagna e avviare le prime azioni per ogni responsabile.
Prompt da usare
Richiesta 1
Organizza gli appunti della riunione in decisioni, questioni aperte, responsabili, scadenze e conferme in sospeso. Verifica come ogni punto si collega agli obiettivi esistenti.
Richiesta 2
Mostra le aggiunte o modifiche proposte agli obiettivi esistenti e prepara domande per i responsabili. Aspetta la mia approvazione prima di inviare messaggi o cambiare assegnazioni.
Come aiuta Addness
- Suddividere la conversazione in decisioni, domande e azioni
- Individuare cosa appartiene a un obiettivo esistente e cosa richiede un nuovo obiettivo o ToDo
- Chiarire chi agisce dopo e quali azioni richiedono una conferma
Cosa verifichi e decidi tu
Fai confermare ai partecipanti cambi di assegnazione, scadenze, comunicazioni esterne e le decisioni effettivamente prese prima di applicare gli aggiornamenti.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare in obiettivi e commenti decisioni, questioni aperte, assegnazioni, scadenze, domande da porre e la prossima persona che agisce.
USE 03
Collega l’IA ai tuoi obiettivi
Salva ricerche, lavoro creativo e risultati delle verifiche nei tuoi obiettivi. Esplora 4 modi per delegare il lavoro all’IA.
09Dall’uso quotidianoPrepara una ricerca per decidere
Quando le informazioni sono sparse tra documenti, fonti pubbliche e prodotto, e ti serve un risultato coerente da far esaminare al team o a un esperto.
GOAL EXAMPLE
Organizzare le domande di ricerca su un nuovo servizio in un documento pronto per la revisione.
Prompt da usare
Richiesta 1
Fai una ricerca su ciò che serve per raggiungere il mio obiettivo. Incrocia i documenti condivisi, le schermate attuali del prodotto a cui puoi accedere e informazioni pubbliche affidabili.
Richiesta 2
Crea un documento con fatti confermati, ipotesi, informazioni mancanti, opzioni, una raccomandazione e domande per il revisore. Allega il documento all’obiettivo.
Come aiuta Addness
- Definire l’ambito della ricerca a partire dallo scopo dell’obiettivo
- Organizzare separatamente fatti, deduzioni e informazioni mancanti
- Creare il documento e una bozza di messaggio per condividerlo, poi collegare il risultato all’obiettivo
Cosa verifichi e decidi tu
Esamina la raccomandazione, distingui i fatti dalle ipotesi e conferma destinatario e messaggio prima di condividere.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare il documento di ricerca, le fonti, le questioni aperte, le domande per il revisore e il prossimo revisore.
10Dall’uso quotidianoDelega il lavoro fino alla revisione
Quando vuoi portare una pagina, un documento, un processo o un progetto software collegato a un obiettivo dai requisiti fino alla verifica.
GOAL EXAMPLE
Migliorare una pagina per gli utenti e prepararla a un rilascio sicuro.
Prompt da usare
Richiesta 1
Aiutami a realizzare il mio obiettivo. Esamina prima la specifica attuale e le schermate reali, poi proponi requisiti e criteri di completamento.
Richiesta 2
Dopo che avrò approvato l’implementazione, scrivi i test prima di apportare modifiche. Completa implementazione, revisione e controlli di visualizzazione su desktop e mobile. Fermati per la mia approvazione prima di pubblicare o fare merge.
Come aiuta Addness
- Definire requisiti e criteri di completamento a partire dall’obiettivo, dal lavoro in corso e dai vincoli
- Completare test, implementazione, correzioni dalla revisione e controlli di visualizzazione
- Salvare nell’obiettivo le modifiche e le prove di verifica come risultati
Cosa verifichi e decidi tu
Approva in ogni fase i requisiti, l’avvio dell’implementazione, l’esperienza reale e le azioni difficili da annullare, come pubblicare o fare merge.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare la specifica concordata, i link ai risultati, gli esiti delle verifiche, lo stato della revisione, i controlli rimanenti in produzione e la prossima persona che agisce.
11Dall’uso quotidianoDiagnostica un problema prima di correggerlo
Quando vedi un sintomo, come una visualizzazione errata o un flusso poco chiaro, ma non hai ancora individuato la causa o l’ambito della correzione.
GOAL EXAMPLE
Trovare la discrepanza tra input e risultato e correggerla in modo da evitare che si ripeta.
Prompt da usare
Richiesta 1
Prima diagnostica il problema. Esamina le schermate reali, le informazioni salvate, la specifica attuale e i test esistenti.
Richiesta 2
Separa sintomi, condizioni di riproduzione, possibili cause e problemi correlati. Proponi la correzione più piccola e i controlli per verificarla. Non modificare ancora nulla.
Come aiuta Addness
- Distinguere i sintomi visibili dalle possibili cause profonde
- Registrare cosa si riesce a riprodurre, cosa no e cosa va ancora verificato
- Proporre una correzione mirata e un modo per verificarla senza allargare l’ambito
Cosa verifichi e decidi tu
Conferma la situazione che crea difficoltà, l’ambito della correzione e il comportamento desiderato prima di iniziare l’implementazione.
Cosa resta nell’obiettivo
Conservare fatti confermati, condizioni di riproduzione, possibili cause, correzione proposta, criteri di verifica e l’approvazione dell’implementazione in sospeso.
12Idee dalle funzionalitàPorta avanti un obiettivo con l’IA tramite Addness MCP
Quando ogni volta che lavori con uno strumento di IA compatibile con Addness MCP, come Codex o Claude Code, devi rispiegare scopo, storia e situazione attuale.
GOAL EXAMPLE
Permettere a più strumenti di IA di proseguire il lavoro con lo stesso contesto dell’obiettivo e le stesse regole di approvazione.
Prompt da usare
Richiesta 1
Leggi l’obiettivo in Addness. Esamina l’obiettivo padre, la situazione attuale, i criteri di completamento, i risultati e le questioni aperte prima di iniziare.
Richiesta 2
Salva nello stesso obiettivo il lavoro completato, i risultati, gli esiti delle verifiche e le prossime decisioni necessarie. Chiedimi prima di inviare messaggi esterni o di segnare l’obiettivo come completato.
Come aiuta Addness
- Leggere struttura e situazione attuale degli obiettivi consentiti tramite Addness MCP
- Riprendere dallo stesso scopo, dagli stessi risultati e dalle stesse questioni aperte quando si cambia strumento di IA
- Salvare nell’obiettivo risultati e prossime azioni per chi interviene dopo
Cosa verifichi e decidi tu
Imposta i permessi dell’IA, le regole per le informazioni riservate e le approvazioni richieste per messaggi esterni, completamento degli obiettivi e modifiche strutturali.
Cosa resta nell’obiettivo
Gli strumenti di IA collegati tramite Addness MCP con i permessi necessari possono salvare nello stesso obiettivo il lavoro svolto, i risultati, le decisioni in sospeso e la prossima persona che agisce.
JUST SAY IT
Chiedi ad Addness con parole tue.
Descrivi con un linguaggio quotidiano cosa vuoi sapere o fare. Non serve un prompt curato nei dettagli.
Su cosa dovrei lavorare oggi?
Aiutami ad avanzare sul mio obiettivo. Da cosa dovrei iniziare?
Completa il lavoro concordato. Chiedimi solo quando ti serve una conferma.
Salva nell’obiettivo il lavoro completato.
NOT YET
Da imparare dopo: albero degli obiettivi, configurazione MCP e regole di gestione
Addness ti offre diversi modi di lavorare. Inizia dalle funzionalità che ti servono e impara il resto strada facendo.
Un albero degli obiettivi completamente organizzato
Inizia con un obiettivo. Aggiungine altri quando ti servono.
Configurazione di Addness CLI e Addness MCP
Collega gli strumenti di IA esterni più avanti. Inizia facendo avanzare il tuo primo obiettivo.
Regole di gestione dettagliate
Affina il tuo metodo mentre lavori. Non servono tutte le regole prima di iniziare.
Domande frequenti
- Come inizio a usare Addness?
- Fissa un obiettivo per qualcosa che vuoi ottenere e chiedi: “Su cosa dovrei lavorare oggi?” Per iniziare non serve un albero degli obiettivi già organizzato.
- È difficile imparare a usare Addness?
- Non devi imparare comandi complicati. Inizia con 4 passaggi di base, poi scegli un esempio pertinente tra i 12 casi d’uso.
- Dove trovo le istruzioni per l’installazione e la configurazione iniziale?
- Consulta “Installa un’app di IA e collegala ad Addness” nel Centro assistenza.
- A cosa può accedere l’IA e cosa può modificare?
- L’IA può accedere solo alle informazioni collegate che ha il permesso di leggere o modificare. Azioni come aggiornare obiettivi, cambiare assegnazioni, inviare messaggi esterni, pubblicare e segnare un lavoro come completato vengono eseguite dopo aver verificato i dettagli.
MASTER COURSE
Impara a delegare il lavoro all’IA.
Leggi il programma di formazione gratuito, con fumetti e testi, per imparare a strutturare il lavoro, delegare all’IA e collaborare in team.
Fissa un obiettivo.
Inizia una conversazione con Addness.
Inizia in piccolo. Usa il tuo primo obiettivo per decidere cosa fare oggi.
Inizia la prova gratuitaSi apre in una nuova scheda